世間ではベアが○千円などと景気の良い話題があふれていますね。
しかし我が社の業績はダメダメで今月末に支給されるはずだった決算賞与がゼロになる見通しです。
なぜ「見通し」であるかというと支給予定日の３１日まであと３日しかないというのに本社からなんの連絡もないからです。ゼロならゼロで連絡するのが当然だろうが、と思うのですが。

我が社では賃金体系の見直しで今年度から賞与の支給比率が変更になりました。
昨年度までは夏：冬：期末＝４：４：２　だったのが
今年度から夏：冬：期末＝３：３：４になったのです。
夏と冬は支給額が固定なのですが期末は業績次第で「４」が６になることもあればゼロになることもあるのです。
一番支給比率が大きい期末がまさかゼロというのは・・・(*_*)

早期リタイアというゴールに向けて順調に駆け抜けたい時に足を引っ張られている感じがしていやな気分です。