仕事をしていると思うことなのですが「本音と建前」の使い分けができない（知らない）人っていますよね？
上司から無理難題を言われたりした時に「そんなの無理」と思ったら上司であってもかみついていくというか反論する人がたまにいます。

実例としてこの間会社でこんなことがありました。
わたしの上司であるＡさんとわたしの部下であるＢさんが面談をした時のこと。
わたしも同席して３人での面談だったのですが、ＡさんがＢさんに対して今年度の仕事の目標を設定しようと話をしていました。しかしＢさんはその与えられた目標に不満があったらしく上司であるＡさんに反論していました。
言葉遣いが上司に対してはやや不適切だったのでＡさんもカチンときたらしく、ちょっとした言い合いになりいやーな雰囲気になってしまいました。

Ｂさんは真剣に仕事に取り組んでいるからこそ意見を言ったということなのでしょうが、サラリーマンとしてはこれはちょっとマズイでしょう。
Ａさんも立場上無理難題を言うわけであって、もしその目標が達成できなかったとしてもそう問題になることはありません。わたしなんかはもし同じように言われたら「最善を尽くします」と口先だけ言って、心の中では「そんなこと知ったこっちゃねーよー」と叫んでいます。

このようにうまく立ちまわることを身につけることは会社内にとどまらず生きていくうえで必要なスキルだと思います。
それが正論かどうかなんていうのはどうでも良くて、実際の世の中では白と黒の間のグレーゾーンでいかにうまく立ちまわれるかが大事だと思うのです。
これがなかなかできずに「こうでないとダメ」というどこかの宗教の原理主義的な人が身近にも多いように感じます。

金持ち喧嘩せず、とばかりに心に余裕を持って身にふりかかる問題を軽快にかわしていきたいものです。